Principais lições deste artigo
- Em 2026, CLT tem vantagem até R$ 5.000 mensais pela isenção de IRRF, mas PJ já pode compensar nessa faixa quando há markup adequado.
- Acima de R$ 8.000 mensais, PJ costuma gerar ganho líquido entre 30% e 50% maior, mesmo com DAS do Simples Nacional no Anexo V.
- O Fator R permite reduzir tributos de 15,5% para 6% no Anexo III quando a folha representa 28% ou mais da receita bruta.
- A pejotização exige cuidado para evitar riscos legais, como reconhecimento de vínculo CLT por subordinação ou exclusividade.
- Para definir o regime tributário em 2026 e maximizar o ganho líquido, tenha atendimento rápido de um especialista da Agilize Contabilidade.
O que é CLT e PJ: definições e impostos em 2026
O regime CLT, previsto na Consolidação das Leis do Trabalho, estabelece vínculo de emprego formal com carteira assinada. O trabalhador recebe salário fixo e tem direitos como FGTS, 13º salário, férias remuneradas e seguro-desemprego. Os impostos incidem por meio de IRRF progressivo de 0% a 27,5% e INSS de 7,5% a 14% sobre o salário bruto.
O regime PJ permite atuar como empresa e emitir notas fiscais pelos serviços prestados. No Simples Nacional, as alíquotas variam de 6% a 33% no Anexo III ou de 15,5% a 30,5% no Anexo V, conforme o faturamento e a aplicação do Fator R.

O Fator R é decisivo para empresas de serviços. Quando a folha de pagamento representa 28% ou mais da receita bruta, a empresa pode tributar pelo Anexo III, com alíquotas menores. Para profissionais que trabalham sozinhos ou com poucos funcionários, a tributação costuma ocorrer pelo Anexo V.
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Aspecto |
CLT |
PJ Simples |
Vencedor |
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Impostos |
IRRF 0-27,5% + INSS 7,5-14% |
DAS 6-30,5% (anexo) |
Varia por faixa |
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Benefícios |
FGTS, 13º, férias, seguro |
Flexibilidade, autonomia |
CLT (segurança) |
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Estabilidade |
Proteção trabalhista |
Risco de rescisão |
CLT |
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Ganho líquido |
Limitado por tabela |
Potencial 30-50% maior |
PJ (faixas altas) |
Comparativo financeiro 2026: CLT vs PJ por faixa salarial
A análise financeira considera as mudanças de 2026, como a isenção de IRRF para salários CLT até R$ 5.000 e a cobrança-teste de 1% adicional para empresas PJ. Os cálculos usam profissionais de serviços no Anexo V do Simples Nacional, já que a maioria não atinge o Fator R mínimo de 28% quando trabalha sozinha.

Faixa de R$ 5.000 mensais
CLT de R$ 5.000: com a nova isenção de IRRF, o desconto ocorre apenas no INSS de R$ 550, o que gera líquido de R$ 4.450. PJ equivalente faturando R$ 6.500: DAS de 15,5%, de R$ 1.007,50, mais custos contábeis estimados, com líquido de R$ 5.233,50. A vantagem do PJ é de R$ 783,50, cerca de 17,6%.
Faixa de R$ 12.000 mensais
CLT de R$ 12.000: IRRF de R$ 1.880 e INSS de R$ 877,24, com líquido de R$ 9.242,76. PJ equivalente faturando R$ 15.600: DAS de 18%, de R$ 2.808, mais custos contábeis estimados, com líquido de R$ 12.533. A vantagem do PJ é de R$ 3.290,24, cerca de 35,6%.
Faixa de R$ 20.000 mensais
CLT de R$ 20.000: IRRF de R$ 4.230 e INSS de R$ 877,24, com líquido de R$ 14.892,76. PJ equivalente faturando R$ 26.000: DAS de 19,5%, de R$ 5.070, mais custos contábeis estimados, com líquido de R$ 20.671. A vantagem do PJ é de R$ 5.778,24, cerca de 38,8%.
A regra geral indica que PJ tende a compensar a partir de salários CLT de R$ 8.000. Nessa faixa, o markup de 30% a 50% sobre o valor bruto costuma superar os custos tributários e operacionais da empresa.
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Prós, contras e riscos da pejotização em 2026
Vantagens do PJ
- Ganho líquido maior: aumento de 30% a 50% em faixas salariais altas.
- Flexibilidade: mais autonomia de horários e local de trabalho.
- Atuação com vários clientes: possibilidade de diversificar a carteira.
- Dedução de despesas: inclusão de custos operacionais na base de cálculo.
- Planejamento tributário: escolha de regime e anexo mais vantajosos.
Desvantagens do PJ
- Perda de benefícios trabalhistas: ausência de FGTS, 13º salário e férias remuneradas.
- Sem seguro-desemprego: inexistência de proteção em caso de rescisão.
- Responsabilidade fiscal: necessidade de cumprir obrigações fiscais e contábeis.
- Renda variável: maior instabilidade de faturamento.
- Custos fixos: gastos com contabilidade, certificado digital e estrutura.
Os principais riscos legais envolvem a caracterização de falsa prestação de serviços. A pejotização passa a ser fraude quando há pessoalidade, onerosidade, habitualidade e subordinação, que são elementos típicos de relação CLT.
Empresas não podem impor a prestadores PJ horário fixo de trabalho, presença obrigatória no escritório, subordinação direta ou exclusividade. Quando isso ocorre, a Justiça pode reconhecer vínculo CLT retroativo e exigir o pagamento de todos os direitos trabalhistas.
Quando escolher PJ e como otimizar em 2026
O regime PJ atende bem profissionais liberais cujas atividades não podem ser MEI, como desenvolvedores, advogados, médicos, engenheiros e arquitetos. Esses profissionais precisam abrir uma microempresa para atuar de forma regular como pessoa jurídica.
A otimização tributária depende da escolha correta entre os anexos do Simples Nacional. Empresas de serviços com folha de pagamento relevante podem aplicar o Fator R para migrar do Anexo V para o Anexo III e reduzir a carga tributária de 15,5% para 6% na primeira faixa.
Profissionais que ultrapassam o limite do MEI de R$ 81.000 anuais precisam migrar para ME. A Agilize Contabilidade oferece esse processo gratuitamente para clientes que contratam os serviços recorrentes, cuidando de toda a burocracia junto aos órgãos competentes. Consulte as condições vigentes.
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Por que escolher a Agilize Contabilidade para atuar como PJ
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O plano Basic, de R$ 259 por mês, inclui abertura de empresa gratuita, contabilidade completa, certificado digital, cálculo automático do Fator R, painel de RH para até 3 pessoas e suporte das 8h às 18h. O plano Unique, de R$ 450 por mês, adiciona especialista dedicado, atendimento até 21h e declaração de IRPF dos sócios sem custo adicional.

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Perguntas frequentes sobre CLT vs PJ em 2026
Quanto um PJ paga de imposto sobre R$ 12.000 mensais?
Uma empresa PJ que fatura R$ 12.000 no Anexo V do Simples Nacional paga cerca de 18% de DAS, o que representa R$ 2.160 em impostos. Com a soma de custos contábeis estimados, o valor líquido fica em torno de R$ 9.581, acima dos R$ 9.242 de um salário CLT equivalente.
A partir de quanto compensa ser PJ em vez de CLT?
O ponto de equilíbrio costuma ocorrer em torno de R$ 8.000 mensais na CLT. Acima desse valor, o regime PJ com markup de 30% a 50% sobre o salário bruto tende a gerar ganho líquido superior, mesmo com a ausência de benefícios trabalhistas e com os custos operacionais da empresa.
A Reforma Tributária de 2026 afeta CLT ou PJ?
A reforma amplia o benefício para CLT com isenção total de IRRF para salários até R$ 5.000 mensais. Para PJ, há cobrança-teste adicional de 1%, formada por CBS de 0,9% e IBS de 0,1%, com possibilidade de compensação com créditos de PIS e Cofins, o que tende a gerar impacto neutro no primeiro ano.
PJ paga menos imposto que CLT?
O resultado varia conforme a faixa salarial. Para valores até R$ 5.000, CLT tem vantagem com a nova isenção de IRRF. Acima de R$ 8.000, PJ no Simples Nacional geralmente apresenta carga tributária efetiva menor, principalmente quando o profissional consegue aplicar markup adequado sobre seus honorários.
O que se perde ao ser PJ em vez de CLT?
Quem atua como PJ deixa de receber FGTS de 8% do salário, 13º salário, férias remuneradas com adicional de um terço, seguro-desemprego, estabilidade no emprego e cobertura previdenciária automática. Em troca, ganha flexibilidade, maior autonomia e potencial de renda entre 30% e 50% superior em faixas salariais altas.
Conclusão
Em 2026, o regime PJ bem estruturado com apoio da Agilize Contabilidade tende a oferecer vantagens financeiras relevantes para profissionais com renda superior a R$ 8.000 mensais. A escolha adequada do regime tributário, somada a uma gestão contábil especializada, permite focar no crescimento do negócio e aumentar o ganho líquido com segurança.
Tenha o atendimento rápido de um especialista da Agilize Contabilidade e defina o regime tributário mais adequado para sua carreira em 2026.